Deine Aufgabenschwerpunkte 

• Unterstützung bei der Umsetzung von relevanten Umweltaspekten in der Papierproduktion an unserem Standort

• Support im Aufbau und Digitalisierung von Auffangwannen-, Dichtflächen-, Havarie- und Tankregister in der Dokumentationssofware Kevox

• Anpassungen & Abgleich von Betriebsanweisungen für wassergefährdende Stoffe in Lagerstätten im Dokumentenmanagementsystem

• Unterstützung bei Mikroskopie in der Kläranlage

• Daten Auswertung für Optimierung von Prozesskreisläufen in der Wasseraufbereitung und Papierherstellung 

Du bringst mit 

• Eingeschriebene*r Student*in im Bereich Natur-, Umwelt-, und Ingenieurswissenschaften, Umwelt- und Energietechnik oder ähnlichem an einer deutschen Universität oder Fachhochschule

• Interesse an Naturwissenschaften, innovativen Technologien und Umwelttechnik 

• Hands-on Mentalität, sehr gute Organisationsfähigkeit und Spaß daran, Dinge anzupacken 

• Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, flexible und motivierte Arbeitsweise 

• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 

Wir bieten dir 

• Vergütung & Zusatzleistungen 
  Attraktive Vergütung, Corporate Benefits, Gratisabgaben, kostenfreie Getränke, eine subventionierte Kantine 

• Work-Life-Balance 
  30 Urlaubstage pro Jahr auf Basis einer 5-Tage-Woche, gemeinsame Absprache der Arbeitstage 

• Fachliche & persönliche Entwicklung 
  Umfassendes Onboarding, feste*r Ansprechpartner*in, spannende und herausfordernde Aufgaben, Weiterbildungsangebote wie z.B. eine digitale Lernplattform

• Team & Zusammenarbeit 
  Du-Kultur, vollwertiges Teammitglied ab Tag eins, Freiraum eigene Ideen zu entwickeln

• Mobilität 
  ÖPNV Zuschuss, Gute Verkehrsanbindung, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, E-Ladesäulen 

Das sind Wir  

Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert. 

Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden. 

#Essity-DE